성주군농업기술센터(소장 김주섭)는 이달부터 올해 12월까지 매월 1회(총 11회)에 걸쳐 농촌지도사와 농업연구사 21명을 대상으로 직원 과제교육을 실시한다고 밝혔다.
이번 교육은 직원 개인별 농촌지도 역량을 높이고 작목별 전문인력을 양성하여 현장맞춤형 농촌지도 서비스를 강화하기 위해서 마련되었으며, 과제교육은 직원 1인당 1작물 과제를 선정하여 스스로 학습하고 그 결과를 다른 직원들 앞에서 발표하는 방식으로 진행되었다.
올해 첫 번째 과제교육은 지난 19일(월) 이현제 참외기술팀장의 「참외재배 주요 현황 및 병해충 방제 기술」에 대한 발표로 시작하였다.
평소 새해영농기술교육, 농업인대학 참외과정 등에서 갈고 닦은 강의 실력으로 작목에 대한 심화 기술교육 뿐만 아니라 강의내용에 따른 다양하고 적절한 강의기법 사용으로 동료 및 후배 직원들의 큰 호응을 얻기도 하였다.
또, 2년 동안 시설원예연구소에서 수경재배에 대해 장기교육을 수료하고 온 곽동익 지도사의 「수경재배 기초 기술」에 대한 강의와 김민수 연구사의 수정벌 부족현상에 대한 대처 방안인 「양봉 관리 및 참외시설 하우스 뒤영벌 활용 방안」에 대한 강의로 이어지면서, 첫 날부터 현재 성주에서 가장 필요하고 문제로 대두되고 있는 주제에 대한 강의들로 과제교육에 열기를 더했다.
김주섭 농업기술센터소장은 “과제교육을 통해서 직원들이 농촌지도사의 역할에 대해서 다시 생각해보는 계기가 되었으면 한다.”면서 “갈수록 어려워지는 농업환경과 기후변화에 적극 대응하여 우리 지도사들이 농민들의 어려움을 해결해 줄 수 있는 해결사 역할을 할 수 있도록 끊임없이 노력하겠다.”라고 말했다.
앞으로도 농업기술센터에서는 참외뿐만 아니라 벼, 과수, 시설채소 등 다양한 작목에 대한 과제교육이 매달 진행될 예정이며, 농촌진흥청 현장실습교육 참가, 전문지도연구회 활동 활성화, 우수직원에 대한 강의기법 경연대회 참가 등의 방법으로 직원들의 농촌지도 역량강화를 위해 최선을 다 할 계획이다.
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